编者按：为了贯彻落实党的十六届六中全会、团十五届五中全会精神，进一步深化青工技能振兴计划，组织帮助更多的青年技术工人立足岗位，学技成才，为企业改革发展和构建和谐社会作贡献，团中央青工部于2007年3月召开了“青年技能卡”试点工作座谈会，安排部署在重庆、沈阳、洛阳、大庆石油管理局、峰峰集团等城市和企业中开展“青年技能卡”试点工作。会后，各试点城市和企业根据试点工作整体方案，制定了各自方案，积极推行“青年技能卡”试点工作。现陆续编发有关工作动态，供各地学习借鉴。

各地积极推进“青年技能卡”试点工作（一）

　　重庆市：为深入贯彻落实团中央青工部“青年技能卡”试点工作座谈会有关安排部署，以“青年技能卡”为载体深入推进青工技能培训学分制，重庆团市委近期启动了“青年技能卡”试点工作。

　　2007年4月5日，团市委召开了全市国有大型企业共青团工作会，就启动“青年技能卡”试点工作进行安排部署。团市委要求全市国有大型企业各级团组织启动“青年技能卡”试点工作。一是要明确试点任务，把握广泛性、操作性、实效性的原则，充分认识“青年技能卡”作为提高青工技能的新载体、培养青年高技能人才的新举措的重要意义。二是要把握“青年技能卡”制作、发放、服务、管理等四个关键环节，明确“青年技能卡”作为联络卡、信息卡、服务卡的功能定位。三是要把握“青年技能卡”与青工技能振兴计划、青工技能培训学分制之间的联系，把技能卡纳入青工技能培训整体安排部署，加强与劳动、人力资源部门的沟通联系，制定好试点工作方案，共同做好“青年技能卡”的具体实施工作。

　　近期，团市委将与市劳动和社会保障局召开联席会议，就在实施重庆市青工技能培训学分制工作中开展“青年技能卡”试点工作进行磋商，通过“青年技能卡”试点工作有序推进，为全市青年技能人才队伍建设注入新的活力。

　　洛阳市：为落实贯彻团中央青工部关于“青年技能卡”试点工作的部署，深入推进青工技能振兴计划，加快企业青年技能人才培养步伐，洛阳团市委专门下发文件部署“青年技能卡”推行试点工作。

　　团市委要求市属各团委通过“青年技能卡”推行试点工作，不断增强团组织与青工的联系，扩大青工技能振兴计划的参与面；强化工作措施，优化活动管理；争取制定配套政策，提高工作水平，从而把培养青年技能人才的任务有效落到实处。

　　根据洛阳市企业的实际，团市委确定了中国一拖集团有限公司、洛阳LYC轴承有限公司、洛阳轴承集团有限公司、中信重型机械公司、中国空空导弹研究院、中铝洛阳铜业有限公司、中国洛阳浮法玻璃有限责任公司、中国石油化工股份有限公司洛阳分公司、河南柴油机集团有限责任公司、中钢集团耐火材料有限公司、中国石油天然气第一建设公司、洛阳洛嘉海兰德车业有限公司、洛阳白马集团有限责任公司、中国南车集团洛阳机车工厂、中铝河南铝业有限公司等企业为首批试点单位，并要求各试点单位按照提高认识、精心组织、加强宣传的要求扎实推进试点工作。

　　按照试点工作方案，洛阳团市委将在2007年9月召开试点工作反馈会，总结试点工作经验，研究具体推进措施。2007年10月，召开青工技能振兴计划推进会议，推介各试点单位工作经验。2008年初，联合市劳动和社会保障局下发文件，在洛阳全面推行“青年技能卡”。