团湖北省委多点结合、化解难题
整体推进见习基地工作

　　随着见习基地工作的不断推进深化，出现了招人难、管理难、就业难等问题，湖北团省委采取多点结合的办法，对解决这些问题进行了有益的探索。

　　一、与志愿服务活动相结合，进一步促进岗位对接

　　见习基地工作是一个系统工程，涉及到众多环节，单纯的依靠共青团组织发动、举办招聘会、在媒体发布见习岗位信息以及网站、QQ平台、短信群等手段远远不能满足当前工作的需要。针对这种情况，湖北团省委充分发挥志愿服务活动深入人心的优势，积极鼓励支持各级团组织将见习基地工作和志愿服务活动相结合，发动青年志愿者走进见习基地开展志愿服务活动。在最短时间内，最有效地畅通了岗位信息与青年之间的渠道，让广大青年更详细地了解见习岗位情况，弥补了传统媒体的不足。

　　二、与团的组织建设相结合，进一步扩大工作影响力

　　团省委在开展创建青年就业创业见习基地工作中利用建立见习基地的契机，努力将团的组织建设覆盖到见习基地所在的企业。见习基地团组织积极发挥组织、服务作用，不仅加强了对企业的监督和见习人员的管理，而且立足企业根本，紧密结合企业生产、经营、发展的需要，积极开展青年安全生产示范岗、青年岗位能手、青年创新创效活动；组织见习人员为企业发展提供合理化建议，参与技术革新；围绕企业文化建设和青年实际需求，开展各类活动，丰富团员青年的业余文化生活，进一步增强企业凝聚力，为见习企业塑造了良好的社会形象。

　　三、与支持青年创业相结合，进一步增强见习成效

　　团省委注重将见习和就业创业相结合，积极和见习基地协商沟通，鼓励企业通过岗前培训，岗位见习，就业帮助、创业辅导等措施帮助见习人员在见习岗位上提高就业技能，积累创业经验。襄樊团市委和见习基地共同协商制定出“见习+创业1+1”结对帮扶活动方案，定期选取有志青年，通过一定的岗前培训，掌握基本的营销、管理知识后，安排到企业相关岗位进行见习锻炼，让理论与实践相结合积累工作经验，最后再由企业提供相关的指导和帮助，最终实现创业。