选派高校团干部到县级团委挂职工作专项简报之六
江苏省多方协同，狠抓落实
认真做好选派高校团干部挂职后续工作
团江苏省委及时落实全团加强基层组织建设和基层工作电视电话会议精神，多方协同，狠抓落实，认真做好选派高校团干部挂职各项后续工作。目前，挂职人选和挂职岗位已全部确定，人岗对接工作也已全部完成，挂职干部已进入赴岗履职阶段。
积极联系有关职能部门，认真落实岗位。团省委副书记沈海斌多次带领组织部、学校部部长拜访省教育厅、省委组织部，就挂职工作的进展情况进行汇报和沟通，争取关心和支持。团省委向各市委组织部发了《关于商请做好高校团干部到县级团委挂职工作的管理和保障事宜的函》，介绍挂职工作的基本情况，商请挂职干部由派出高校和接收地组织人事部门共同管理，以接收地县（市、区）委组织部为主，省辖市团委协助管理，妥善做好挂职干部的日常管理和考核。各市委组织部、团市委督促所辖县（市、区）委组织部结合《选派干部登记表》中的简历情况，提出拟任职务意见。挂职干部享受挂职单位同级别的政治待遇，接受地协调做好挂职干部的办公、食宿等保障事宜。各市委组织部接到函件后，高度重视，大力配合，接收地县（市、区）委在常委会上通过了挂职干部的岗位安排，接收地团市委、团县（市、区）委认真落实挂职干部办公、住宿安排，做好迎接挂职干部的各项准备工作。
加强与派出学校沟通，明确报到事宜。团省委向各高校党委组织部发了《关于商请做好高校团干部到县级团委挂职报到事宜的函》， 请各派出高校党委组织部门尽快主动与接收地市、县（市、区）党委组织部沟通对接，确保于1月25日前送所有赴省内挂职团干部到挂职单位报到，并于春节假期后（2月9日）正式履岗上班。赴河南、河北挂职干部报到时间暂定2月11日，赴西藏挂职干部报到时间暂定3月底4月初。挂职期间不转行政、工资关系，转党（团）组织关系；工资、奖金、医疗费、往返路费、生活补贴由派出单位负担。挂职团干部挂职期间，与原单位工作脱钩。同时，团省委还要求各高校应由团委书记或副书记、校党委组织部科级以上干部共同将挂职干部送往挂职地，接受地应由团市委书记室成员或组织部长负责接待。
明确各地召集人和联络员，做好分片对接。团省委、省委教育工委在西藏、河南、河北选派干部中分别指定一名同志作为该省份召集人，在西藏、河南、河北和省内各地级市分别指定一名同志作为该地区联络员。1月16日，由团省委组织部长、学校部长牵头河南、河北，组织部、学校部的工作人员分别牵头省内十三个市，召开了分片对接会议。省内各团市委书记或副书记、组织部长和赴本市的挂职干部进行座谈，挂职干部介绍了自己的基本情况，交流了对挂职工作的看法和认识，纷纷表示一定利用一年的时间，学习当地先进经验，服务当地团员青年，积极促成校地合作，努力提升自身素质。团市委的同志也就具体接收工作做了介绍，感谢高校挂职干部用一年的时候支持基层团组织工作，并介绍了各县（市、区）为做好接收工作所做的各项准备。
召开培训工作会议，具体部署选派干部赴岗挂职。1月17日，团省委、省委教育工委联合召开了全省高校共青团干部到县级团委挂职工作会议，贯彻落实全团加强基层组织建设和基层基础工作电视电话会议精神，研究部署全省高校共青团干部到县级团委挂职的各项工作。团省委书记练月琴出席会议并讲话，省委教育工委组织处、团省委组织部、学校部负责同志出席会议，团省委副书记沈海斌主持会议。各团市委分管副书记、组织部长和全省高校到县级团委挂职团干部（除赴西藏挂职团干部外）共180多人参加会议。南京大学、扬州大学挂职团干部和盐城团市委负责同志分别代表省内、省外挂职团干部和接收地团组织作了发言。会前，还以“切实加强基层组织建设和基层工作，努力实现江苏共青团整体性工作全团领先”为主题，就县级团委基础工作给高校挂职团干部进行了集中培训。
开展集体谈心，建立管理沟通机制。团省委书记练月琴与全体挂职干部进行了集体谈心，对挂职干部提出五点要求：一是做好工作规划，二是加强学习研究，三是推动团的工作，四是锤炼工作作风，五是遵守组织纪律。团省委制定了《全省高校共青团干部到县级团委挂职工作管理办法》，明确挂职期间做到“九个一”，即撰写一篇调研报告，推广一项团建经验，挖掘一批基层典型，解决一些实际问题，落实一项重点工作，记好一本挂职日记，发布一批工作信息，撰写一篇工作心得，提交一篇总结报告。管理办法还明确了考核管理的具体要求。团省委建立了全体挂职干部的QQ群，所有在省内挂职的同志签署了《严守挂职工作纪律、认真开展挂职工作保证书》，承诺在挂职工作中，按照团中央、团省委有关要求，严格遵守挂职纪律，认真开展挂职工作，努力完成团中央提出的“认真了解情况、系统介绍经验、扎实推动工作、积极探索创新、努力锻炼提高”总体任务和团省委提出的“九个一”的具体任务。同时，在挂职期间，自愿接受团省委采取的电话督查、现场督查、手机定位督查等多种方式的挂职工作督促检查。 |
